[ 四川维诚会计师事务所有限公司 ]

中共成都市委

创先争优活动

领导小组（通知）

成创先组〔2010〕20号

★

关于转发《省委创先争优活动领导小组关于

认真做好领导干部点评创先争优

工作的通知》的通知

各区（市）县委创先争优活动领导小组，市级各部门创先争优活动领导小组，市直各行业系统创先争优活动领导小组（指导小组）：

现将《省委创先争优活动领导小组关于认真做好领导干部点评创先争优工作的通知》（川创先发〔2010〕38号）转发你们，请结合实际，认真抓好贯彻落实。

一、把“2011春节前普遍开展一次领导点评”作为一项硬任务。全市各级党组织要抓紧安排部署，明确点评内容，落实点评责任，抓好组织实施，力争做到每名书记都作点评，每个党组织和党员都被点评，确保全覆盖。党员领导干部特别是党组织书记既要带头开展点评，又要及时督促下级党组织认真抓好点评工作。

二、认真落实“规定动作”。按照中央和省委创先争优活动领导小组的部署和要求，基层党委（党总支）书记或领导班子成员要对所属党支部及其书记创先争优情况进行点评；党支部书记要对本支部党员创先争优情况进行点评；党员领导干部要带头深入联系点或基层单位，对创先争优情况进行点评；各地各部门各单位党委（党组）书记及领导班子成员要按照工作分工，结合年终总结和党建工作述职评议，对下一级党组织及其书记创先争优情况进行点评。

三、注****评效果。创新点评方式，加强分类指导，防止“一般化”和流于形式，确保点评质量，使点评的过程成为鼓舞士气、推动创先争优的过程。要把集中点评、个别点评、现场点评、随机点评等方式有机结合起来，与年度总结考核、组织生活会、民主评议党员、群众评议、党建述职等工作相结合，切实做到“四看四评”，实事求是进行点评。要认真填写《创先争优活动领导点评登记表》，采取在党务公开栏公示等方式，将点评情况在一定范围内向群众通报。中央和省委市委创先办都将采取随机抽查、明察暗访、定期统计等方式，对抓好春节前领导点评工作的情况进行督促检查。

请各区（市）县委和市级各部门创先争优活动领导小组办公室分别于2011年1月13日、2月13日前，向市委创先争优活动领导小组办公室各报送一次领导点评工作情况，并附《创先争优活动领导点评情况统计表》。联系电话（传真）：86646583。

中共成都市委创先争优

活动领导小组

2010年12月20日

关于认真做好领导干部

点评创先争优工作的通知

（川创先发〔2010〕38 号）

各市（州）委创先争优活动领导小组，省直机关工委、省委教育工委、省国资委党委、省国防科工办党委创先争优活动领导小组，省总工会、团省委、省妇联创先争优活动领导小组，中国工程物理研究院、中国****重型机械集团公司、东方电气集团有限公司党委（党组）创先争优活动领导小组，省直各行业系统创先争优活动指导（领导）小组：

为推动创先争优活动深入开展，按照中央创先争优活动领导小组《关于在创先争优活动中认真做好领导点评工作的指导意见》（创先发〔2010〕25号）要求，现**开展领导点评工作通知如下：

一、把握总体要求。中央和省委明确提出，在创先争优活动中要认真抓好公开****、领导点评、群众评议等工作。领导点评是加强创先争优活动组织领导的有效方式，是充分调动基层党组织和党员的积极性，扎实推进创先争优活动的重要措施，对于进一步形成领导推动、上级带动、基层行动的争创局面，不断深化争创效果，具有十分重要的作用。各级党委（党组）要充分认识开展领导点评工作的重要意义，紧紧围绕学习贯彻党的十七届五中全会和省委九届八次全会精神，把握推动“两个加快”有新进展、促进社会和谐有新气象、服务人民群众有新成效、基层组织建设有新加强的目标任务，以创“五好四强”****基层党组织和做“五带头五争当”****共产党员为主要内容，认真搞好领导点评工作，切实做到“四看四评”，即：看争创目标，评主题是否鲜明实在、内容是否贴近实际；看工作措施，评创先争优的主要做法是否明确、具体、可操作；看实际行动，评作用发挥、****践诺是否到位；看活动成效，评存在的不足和下一步努力方向。对基层党组织，要****围绕推动中心工作、开展公开****、为群众办实事办好事、加强党组织和党员队伍建设、党群共建创先争优等情况进行点评；对基层党组织书记，要****围绕其带头创先争优和组织党员开展创先争优等情况进行点评；对党员，要****围绕立足本职岗位创****业绩、开展公开****、联系和服务群众等情况进行点评。

二、创新点评方式。开展领导点评工作要联系实际，把集中点评、个别点评、随机点评等方式有机结合起来，使领导点评工作经常化、制度化。集中点评。通过召开支部党员大会、支部委员会或基层党组织书记会议等形式，对基层党组织、党员进行点评，必要时可以召开专门会议进行点评。个别点评。各级党组织负责人通过面对面个别交流等方式，对所属基层党组织负责人、党员进行点评，对开展创先争优活动有差距的单位和薄弱环节，也可专门约谈，指出问题，督促整改提高。现场点评。各级党员领导干部在深入基层调查研究、检查工作、走访慰问时，结合实际情况，**地、**近、及时对基层党组织开展创先争优活动情况进行点评。随机点评。根据工作需要，采取随机抽样的方法，确定点评对象，对一些单位进行点评。

三、确保全面覆盖。领导点评原则上按照党组织隶属关系和领导分工进行，力争做到每名书记都作点评，每个党组织和党员都被点评。基层党委（党总支）书记或领导班子成员要对所属党支部及其书记创先争优情况进行点评。党支部书记要对本支部党员创先争优情况进行点评。党员领导干部要带头深入联系点或基层单位，对创先争优情况进行点评。各地各部门各单位党委（党组）书记及领导班子成员要按照工作分工，结合年终总结和党建工作述职评议，对下一级党组织及其书记创先争优情况进行点评。

四、注重分类指导。要区分基层党组织的不同类型和不同情况及党员的不同群体、不同岗位，有针对性地提出点评要求。对非公有制经济组织和社会组织党组织点评，要注意听取主要出资人、合伙人、单位负责人等方面的意见，采取灵活务实的方式进行。对工作基础薄弱的村、社区党组织点评，上一级党组织主要负责人要亲自参加，从抓班子建设入手，特别注重提高党组织书记的能力水平。对流动党员点评，流入地党组织负责人要切实负起主体责任，流出地党组织要注意加强与流动党员的联系沟通，了解他们参加创先争优活动的情况，并利用其元旦春节返乡期间，听取他们的汇报，实事求是进行点评。对年老体弱的党员，根据具体情况，采取灵活方式给予点评。

五、务求点评实效。领导点评可与年度考核、群众评议、党建述职等工作相结合，在深入调查研究、广泛征求意见、详细掌握情况的基础上进行，做到实事求是、言之有物，点出成绩、指出问题、评出方向，确保点评质量。要认真填写《创先争优活动领导点评登记表》，采取在党务公开栏公示等方式，将点评情况在一定范围内向群众通报，让群众了解和支持创先争优。要坚持重在激励、重在引导，注重通过点评发现典型、总结经验，及时研究解决存在的问题，使点评的过程成为鼓舞士气、推动创先争优的过程。

六、加强组织领导。各地各部门各单位党委（党组）要高度重视，把领导点评工作作为落实党员领导干部抓创先争优活动责任，有计划有节奏地推进创先争优活动的重要措施，作出具体安排，层层抓好落实。党员领导干部特别是党组织书记既要带头开展点评，又要及时督促下级党组织认真抓好点评工作，推动创先争优活动扎实开展。要把日常点评与定期点评结合起来，每半年至少进行一次，2011年春节前要普遍开展一次领导点评。各级创先争优活动领导小组办公室要采取随机抽查、明察暗访等方式，对开展领导点评工作的情况进行督促检查，确保工作落到实处。各地各部门各单位要结合春节前的领导点评工作，进一步组织引导基层党组织和党员联系实际，认真做好2011年度创先争优****工作，精心谋划和抓好2011年创先争优活动开展。

附：1、创先争优活动领导点评登记表

　　2、创先争优活动领导点评情况统计表

省委创先争优活动领导小组

2010年12月15日

附件1—1：

创先争优活动领导点评登记表（一）

（基层党组织样表）

党组织名称		党员人数
点评领导姓名、单位及职务
点评时间		地点
点评意见	主要成绩
	问题不足
	建议

注：此表一式三份，党组织存一份，上一级党组织存一份，公示一份。

创先争优活动领导点评登记表（二）

（党员样表）

姓名		性别	出生年月
职务（职业）			入党时间
所在支部
点评领导姓名、单位及职务
点评时间			地点
点评意见	主要成绩
	问题不足
	建议

注：此表一式三份，党员存一份，党组织存一份，公示一份。