为提高事务所全体员工的业务素质和专业技能，我所党支部组织全体员工于2011年7月30日进行了为期一天的业务培训。虽然只有短短的一天，但大家纷纷表示受益匪浅。
此次培训的内容主要是选取前段时间比较有代表性的项目，由业务骨干和支委从自身出发带领大家重温工作过程，针对难点和****做详细阐述，并对项目进行全面总结。
培训过程中，各项目负责人事先制作好PPT，结合培训讲稿对培训内容深入浅出，讲解的过程中巧妙引入互动环节，对参加培训的同事进行提问，在一问一答的过程中添加了参与性，增强与会人员对培训内容的吸收。在项目技术层面讲解后，各项目负责人也和大家分享了项目感悟，主要包括：
1、作为审计员和评估员，保持形式上和实质上的独立性。谨慎防范“糖衣炮弹”，时刻清醒，保持专业判断。
2、审计和评估是一项专业性很强的工作，努力提高专业知识，理论和实践需要同时提高，切忌“知形而不知实”。
3、项目有难度必须尽早提出来，让领导知道项目的进度情况，复杂的项目时刻和领导保持沟通，避免后期项目开展的被动。
4、养成记项目备忘录的习惯，项目进程中发现问题及时跟企业和事务所领导沟通，未解决的问题做好记录。
在目前大力发展市场经济的大环境下，评估行业也日益商业化市场化，作为评估人员不能仅仅局限于自身评估专业范围，更要对评估领域内其他专业知识有所了解，逐渐完善自身，努力成为“样样拿起样样行”的全方位评估人才。此次培训反响良好，让我所员工的评估知识得到了充实，业务能力得到了提高。我所党支部表示今后会继续开展这样的业务培训，为维诚事务所发展人才、储备人才、提供员工综合素质等事宜领军护航。
通讯员：孙健霏
2011-8-30 |
